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Travailleur Social en charge des mesures de prévention - Circonscription Tyrosse et MLS Tarnos

Candidater
Type de contrat : Permanent Lieu de travail : Mont-de-Marsan Temps de travail : Temps complet Grades recherchés : Assistant socio-éducatif Nombre de postes : 1
Référence : O040260120000614
Date de publication :
Date limite de candidature 21 mars 2026

Merci de fournir un CV et une lettre de motivation.

Descriptif de l'emploi

Mettre en œuvre la politique départementale de protection de l'enfance au travers de la prise en charge spécialisée des familles et des enfants suivis dans le cadre d'une mesure de prévention (AED/OMO à la demande du secteur/CJM secondaire à une mesure AED) sous la responsabilité du cadre de territoire de la circonscription.

Missions et conditions d’exercice

Missions

  • Mise en œuvre des décisions contractualisées en matière de prévention en milieu ouvert (AED/OMO à la demande du secteur/CJM secondaire à une mesure AED) et travail pluridisciplinaire et partenarial
  • Responsable de l'application des décisions administratives sous l'autorité du cadre de territoire
  • Responsable de la transmission à sa hiérarchie des informations relevant du champ de la protection de l'enfance
  • Respect du secret professionnel
  • Mise en œuvre d'actions collectives

Informations complémentaires

  • Renseignements complémentaires :
  • Madame Émilie ORENGA : Cadre de territoire - MLS St Vincent de Tyrosse
  • Tel: 05.58.05.40.40
  • Adressez votre candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté) à M. le Président du Conseil Départemental des Landes – 23 rue Victor Hugo – 40025 MONT DE MARSAN cedex ou par mail : drh.recrutement@landes.fr

Profil recherché

  • Description détaillée
  • Accompagnement et soutien éducatif auprès de l'enfant et de sa famille
  • Temps de présentation à la mise en place du PPE pour chaque enfant suivi
  • Coordination avec les partenaires intervenants auprès de la famille et de l'enfant (TISF, lieux de soins, écoles, professionnels de secteur...)
  • Participation aux instances institutionnelles en lien avec l'intérêt de l'enfant
  • Inscription et participation aux Commissions enfance des situations à échéance.
  • Participation aux Commissions enfance préconisant une mesure de prévention.
  • Participation éventuelle aux RASP
  • Participation à des temps de concertation, de régulation et de réflexion avec les psychologues de circonscription
  • Participation a des temps de travail avec l'ensemble des professionnels exerçant les mesures de prévention sur l'ensemble du département
  • Participation à l'élaboration d'outils dédiés à la prévention (référentiel, protocole d'intervention, PPE spécifique, fiche de poste...)
  • Rédaction des rapports nécessaires à l'accomplissement de l'ensemble des missions: rapports d'échéance, de suivi éducatif, du projet pour l'enfant, de note d'incidents, courriers, FLSP...
  • Représentation du service dans les instances judiciaires
  • Participation aux instances de réflexion menées au sein du service ou de l'institution en fonction des sujets traités et des demandes
  • Promotion et formation du métier de travailleur social au travers de l'accompagnement de stagiaire et apprenti
  • Suivi du matériel (véhicules de service)

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.